為了調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性，營(yíng)造公平、公正、公開的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，為公司發(fā)展注入新的生機(jī)與活力。5月22日，海麗雅集團(tuán)隆重舉行2021年上半年員工晉升述職答辯會(huì)。在會(huì)上，共有13名員工進(jìn)行晉升答辯，并成功得到晉升；1名員工進(jìn)行了述職答辯。晉升述職答辯會(huì)作為集團(tuán)員工平等競(jìng)爭(zhēng)、平等發(fā)展的平臺(tái)，對(duì)企業(yè)的良好發(fā)展具有十分重要的意義。
在晉升述職答辯中，參加答辯的員工對(duì)自己近來(lái)的工作進(jìn)行總結(jié)反思，并對(duì)未來(lái)的工作內(nèi)容和工作目標(biāo)進(jìn)行了展望。領(lǐng)導(dǎo)們?cè)诼犕曛?，也相?yīng)對(duì)其進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)和提問(wèn)。
董事長(zhǎng)張旭明指出：公司每年兩次舉行的晉升述職答辯給予了員工平等發(fā)展、公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)，叮囑每位員工要積極把握機(jī)會(huì)，努力提高自己，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。輪值總經(jīng)理黃濤則結(jié)合公司的核心價(jià)值觀：安全、專業(yè)、厚德，指出了對(duì)于每位員工和公司的期待，希望員工在不斷提升自己的同時(shí)，謹(jǐn)記這六個(gè)字，將公司使命與自己發(fā)展相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。
(責(zé)任編輯：超級(jí)管理員)